2012/01/27
EADA Alumni (16-2-2012): “Les oportunitats empresarials i de negoci de les tecnologies mòbils”
Sota aques títol, i coincidint amb el Barcelona Mobile World Congress (www.mobileworldcongress.com), des d’EADA Alumni s’organitza pel dia 16 de febrer, una jornada sobre tecnologies mòbils a les empreses.
Tinc l’oportunitat, personalment, de coordinar l’event, en la meva doble vessat d’alumni de l’Escola de Negocis EADA com de Professor Associat a l’àrea d’Operacions i Sistemes d’Informació de la mateixa.
Us comparteixo el contingut de la mateixa per si fos del vostre interès.
Lloc: EADA Barcelona
Horari: 19:00 a 21:00
Descripció: “El treball en itinerància o en mobilitat s’ha convertit en una característica per a la majoria de les organitzacions i ens suposa nous reptes a l’hora de treballar, comunicar-nos i col·laborar amb el nostre entorn, però també comporta la necessitat de nous dispositius i tecnologies de la información (TI).
Coincidint amb la nominació de Barcelona com a Mobile World Capital, des del 2012 fins el 2018, per part de la GSMA, volem convidar-vos a aquesta sessió on presentarem les oportunitats que ens depararan aquestes tecnologies, des d’un punt de vista professional i d’aplicació empresarial, així com presentar les diferents iniciatives al voltant del projecte “Barcelona Mobile World Capital”.
Agenda
19:00 – 19:15 Benvinguda i presentació de l’acte
Eva Garcia. Responsable EADA Alumni
Ramon Costa. Professor Associat. Dept Operacions i SSII. EADA
19:15 – 20:00 “El nou món del treball i la mobilitat. Necessitats i eines pels treballadors mòbils i el treball en el tercer lloc. ”
Xavier Llobera. Director. MIC Productivity. www.micproductivity.com
Albert Riba. Director Comercial. Kinetical. www.kinetical.com
20:00-20:15. “L’experiencia pràctica en l’ús de solucions mòbils a l’empresa”
Tomàs Cabanillas. Business Technology Project Management Office. Almirall
20:15-20:30. “Tendències en dispositius i tecnologies mòbils”
Alfredo Ibañez. Responsable Prevenda. Vodafone
20:30-20:50 “Les oportunitats del Barcelona Mobile World Capital”. www.mobileworldcapital.com
Sergi Marcén. Responsable de Desenvolupament i Negocis TIC-Mobilitat. Àrea d'Estratègia
Direcció General de Telecomunicacions i Societat de la Informació. Generalitat de Catalunya
21:00 Cloenda
Inscripcions a través de la web d’EADA: http://www.eada.edu/es/comunidad/alumni/agenda/2012/02/las-oportunidades-empresariales-y-de-negocio-de-las-tecnologias-moviles
Formulari d’inscripció: https://www.eada.edu/es/conoce-eada/actualidad/eventos/formulario-evento-hibrido?alumni=1&evento=Las%20oportunidades%20empresariales%20y%20de%20negocio%20de%20las%20tecnologías%20móviles-6360
2012/01/25
Online reputation
See the complete article at http://www.microsoft.com/presspass/press/2012/jan12/01-24DPD12PR.mspx
2012/01/20
Articulo “Empresa 2.0: el reto actual para mejorar la productividad”
Uno de los retos a los que se enfrentan las organizaciones, actualmente, es su incorporación al mundo 2.0, es decir a la tecnologías, aplicaciones y redes sociales, lo que llamamos la Web 2.0.
Sin embargo hay otro reto aún más importante y que correspondería a la incorporación de las tecnologías 2.0 dentro de la empresa, lo que llamaríamos la Empresa 2.0.
En el último número de la revista de Foment del Treball (www.foment.com), bajo el título “Especial Innovación”, y publicado a principios de este año 2012 (http://www.foment.com/comunicacion/revista/revista.h3p?id=11519), se incluye un artículo que elaboré sobre la “Empresa 2.'0: el reto actual para mejorar la productividad”.
Tenéis el artículo disponible en http://www.slideshare.net/rcosta/article-foment-deltreballrevistainnovacion20114num2135articleramoncostaweb20 y lo incluyo a continuación
Espero que sea de interés y utilidad
Ciclo conferencias “Gestión de Proyectos” (Abril-Junio 2012)
(Post publicado en el blog www.gestiónproyectostic.com correspondiente al Postgrado en Dirección de Proyecto TIC del que soy el Director Académico)
Después de la conferencia inaugural del curso académico y de la que os compartimos la información a través de este blog, queremos anunciaros el ciclo de conferencias, alrededor de la Gestión de Proyectos, que llevaremos a cabo durante el primer semestre de 2012
- Conferencia “Tecnologías de la Comunicación y la Colaboración en un proyecto” (11-Abril-2012, a las 19:00)
Sr. Xavier Hernanz. MIC Productivity. - Conferencia “Ejemplos prácticos de calidad en el software”
(2-Mayo de 2012, a las 19:00
Sr. Jordi Martí, Tecdencies - Conferencia “El proyecto del coche eléctrico en España. La gestión basada en PMBOK” (30-Mayo-2012)
Sra. Eva López Doval. CTM Centre Tecnològic de Manresa - Conferencia “Los receptores de radiofrecuencia de los satélites Galileo. La gestión de proyectos de espacio de Mier Comunicaciones S.A.”(13-Junio-2012)
Sr. Marc Bara, Mier Comunicaciones S.A - Conferencia “Una exp. práctica de gestión de Proy. con metodologías ágiles, SCRUM (20-Junio-2012)”
Sr. Carlos Colell, Softeng
La inscripción es gratuita para todas las conferencias pero es necesario confirmar la asistencia al correo informatica@eug.es
La impartición de las mismas se llevará a cabo en las instalaciones de las Escuelas Universitarias Gimbernat (www.eug.es), en Sant Cugat.
EU Gimbernat y Tomàs Cerdà
www.eug.es
Avgda. Generalitat, 202-206.
Parque Empresarial Catalana Occidente
08174 Sant Cugat del Vallès
Junto a TVE y Hotel Novotel. Acceso por AP7, B23 y túneles Vallvidrera.
Junto a la estación de FGC (Barcelona-Sabadell, Sant Joan)
2012/01/17
Las competencias de los nuevos perfiles profesionales
Os propongo la lectura de este interesante artículo publicado en Expansion.com (sección Expansión & Empleo), con el título “Creadores de ideas y nuevas profesiones” http://www.expansion.com/2012/01/16/empleo/desarrollo-de-carrera/1326710740.html.
En el mismo se hace una enumeración de potenciales nuevas profesiones pero, sobretodo, de las características de los perfiles profesionales demandados:
“…. el perfil del futuro tiene cuatro grandes componentes: agilidad, plasticidad (adaptarse con rapidez a situaciones y entornos diversos), criterio (agilidad mental) y capacidad relacional….”
Y, finalmente, quisiera destacar, también, las ‘nuevas capacidades en un escenario de cambio’ que nos proponen los autores:
- Será necesaria una alta capacidad relacional a todos los niveles. Una apertura de miras y cultural desde el principio. Esto incluye una faceta internacional relevante, por lo que habrá que aprender a manejarse en diferentes culturas en sentido amplio.
- El concepto de capacidad de aprendizaje, que hace adaptables a las personas, se convierte en fundamental. Se valora “hasta qué punto alguien tiene capacidad para mantener su estado de ánimo y permanecer estable ante los cambios”, y la capacidad de adaptarse ofreciendo siempre resultados a la empresa.
- Se apreciarán cada vez más los profesionales que conocen en profundidad algo concreto y que aportan valor muy rápido.
- Se demandarán perfiles que puedan innovar y que conviertan una dificultad en reto o posibilidad.
- Se destaca el liderazgo personal como valor profesional, y suma a esto el espíritu emprendedor, que es el de aquellos que miran a su alrededor y, si no encuentran las condiciones adecuadas, las crean.
2012/01/14
Business Process Improvement
Do you know the difference between “Business Process Reenginering” and “Business Process Improvement”?
In both cases, the primary enables should be “Technology” and the type of change is “Cultural/Structural” but there are significative differences in other aspects as Davenport. T.H. highlighted.
I hope this slide would be interesting for you…
2012/01/05
Humor: Sobre médicos, infermeras y su secta
Si acaba el año pidiendo un deseo a través del blog, me gustaría comenzar el nuevo año con un video de humor, un monólogo de Isabel Ordaz en El Club de la Comedia y que nos da su visión sobre los médicos y las enfermeras.
Empecemos el año con humor que nos hará mucha falta.